Приказ МЧС России №806
С 1 марта 2022 года вступил в силу приказ МЧС России № 806 «Об определении порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, по программам противопожарного инструктажа, требований к содержанию указанных программ и категорий лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности», который пришел на смену Приказу МЧС № 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций"».
Главным изменением в процессе обучения стало то, что на смену обучению по пожарно-техническому минимуму пришло дополнительное профессиональное образование в области пожарной безопасности по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Теперь данное обучение нужно проходить не 1 раз в 3 года, а по решению руководителя предприятия. Подробнее о категориях лиц, которым необходимо данное обучение изложено в Приложении 3)
Также изменены некоторые требования к инструктажам по пожарной безопасности, прежде всего работодатель должен разработать несколько программ:
• программу вводного инструктажа
• программа первичного противопожарного инструктажа
• программа повторного противопожарного инструктажа
• программа внепланового противопожарного инструктажа
• программа целевого противопожарного инструктажа
Подробнее о требованиях к содержанию программ инструктажей в Приложении 2. Также изменились основания, порядок и сроки проведения данных видов инструктажей, а также все программы инструктажей должны содержать как теоретическую, так и практическую части (Приложение 1)
Изменения коснулись и Журнала учета противопожарных инструктажей, как по названию, так и по форме (Приложение 1). Журнал противопожарных инструктажей допускается вести в электронной форме, а теоретическая часть обучения - в дистанционном формате.
Важным комментарием будет являться то, что с 1 марта 2022 года нет необходимости внепланово переобучать персонал в соответствии с новыми нормами: обучение по пожарно-техническому минимуму будет действовать до истечения срока периодичности обучения, так же, как и проведение противопожарных инструктажей.
Главным изменением в процессе обучения стало то, что на смену обучению по пожарно-техническому минимуму пришло дополнительное профессиональное образование в области пожарной безопасности по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Теперь данное обучение нужно проходить не 1 раз в 3 года, а по решению руководителя предприятия. Подробнее о категориях лиц, которым необходимо данное обучение изложено в Приложении 3)
Также изменены некоторые требования к инструктажам по пожарной безопасности, прежде всего работодатель должен разработать несколько программ:
• программу вводного инструктажа
• программа первичного противопожарного инструктажа
• программа повторного противопожарного инструктажа
• программа внепланового противопожарного инструктажа
• программа целевого противопожарного инструктажа
Подробнее о требованиях к содержанию программ инструктажей в Приложении 2. Также изменились основания, порядок и сроки проведения данных видов инструктажей, а также все программы инструктажей должны содержать как теоретическую, так и практическую части (Приложение 1)
Изменения коснулись и Журнала учета противопожарных инструктажей, как по названию, так и по форме (Приложение 1). Журнал противопожарных инструктажей допускается вести в электронной форме, а теоретическая часть обучения - в дистанционном формате.
Важным комментарием будет являться то, что с 1 марта 2022 года нет необходимости внепланово переобучать персонал в соответствии с новыми нормами: обучение по пожарно-техническому минимуму будет действовать до истечения срока периодичности обучения, так же, как и проведение противопожарных инструктажей.
30.03.2023
140
Читайте также
Важным документом в комплекте документов СОТа является план его работы. Обычным периодом планирования является один год. Важность этого документа объясняется тем, что именно по нему, в том числе в этом году будет двигаться функционирование системы охраны труда на предприятии. Именно поэтому нужно правильно его составить.
25.01.2024
1574
С момента вступления в законную силу постановления № 2464 порядок обучения по охране труда кардинально изменился. Не секрет, что до его вступления обучение по охране труда внутри организаций проводилось даже самими специалистами по охране труда, и это в лучшем случае. Тем не менее, в современных нормативных реалиях СОТ обучать больше не может, более того он не обязан это делать. Поэтому, Минтруд России разработал новый профстандарт “Специалист по обучению в области охраны труда”.
23.01.2024
675
Современный мир диктует свои правила, затрагивая, все сферы нашей жизни, особенно, что касается тех или иных прав людей разного пола. Наш век - это время провозглашенного равноправия между мужчиной и женщиной. У женщин должны быть те же права, что и у мужчин, включая, возможность работать по таким же профессиям и видам работ. Но так ли это с законодательной точки зрения в нашей стране?
19.01.2024
574
Практически все работающие граждане работают в соответствии с общими требованиями режима труда и отдыха: 40 - часовая рабочая неделя и 2 выходных дня. Есть еще работники, которые работают в сменном режиме с так называемыми «плавающими» выходными. Но, есть категория работников, для которой законодательно установлены особый режим труда и отдыха - это водители транспортных средств.
09.11.2023
591