Виды контроля по 248-ФЗ
Сегодня поговорим о видах контроля в рамках Федерального закона «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» №248-ФЗ от 31.07.2021 года:
1)    Контрольная закупка (ст. 67). В рамках данного вида контроля инспектор создает ситуацию для осуществления сделки, чтобы проверить соблюдение обязательных требований при продаже товаров, выполнении работ, оказании услуг.
2)    Мониторинговая закупка (ст. 68). В рамках данного вида контроля, инспектор инициирует покупку товара для проверки его качества и может осуществить осмотр, опрос, эксперимент, инструментальное обследование, истребование документов, испытание, экспертизу.
3)    Выборочный контроль (ст. 69). Такой вид проверки подразумевает инструментальное обследование, экспертизу, испытания продукции и пр. на территории проверяемой организации в присутствии контролируемого лица.
4)    Инспекционный визит (ст. 70). Такой визит проводится на территории контролируемой организации с целью осмотра, опроса, инструментального обследования, истребования документов без предварительного уведомления контролируемой организации. Также возможен вариант дистанционного инспекционного визита.
5)    Рейдовый осмотр (ст. 71). Такой осмотр предполагается для проведения оценки соблюдения обязательных требований по использованию производственных объектов, на территории которых находится несколько контролируемых лиц.  
6)    Документарная проверка (ст. 72). Целью документарной проверки являются исключительно сведения, содержащиеся в документах контролируемых лиц, а также документы, используемые при осуществлении их деятельности и связанные с исполнением ими обязательных требований.
7)    Выездная проверка (ст. 73). Такая проверка происходит на территории проверяемой организации для осмотра общедоступных производственных объектов, взятия проб, инструментальных обследований, испытаний и экспертиз.

Также есть еще 2 вида проверок, осуществляемых без взаимодействия с контролируемым лицом:

8) Наблюдение за соблюдением обязательных требований (ст. 74). Под таким наблюдением подразумевается сбор и анализ данных о контролируемых объектах, в том числе содержащихся в сети "Интернет" и иных общедоступных данных, а также данных полученных со средств фиксации правонарушений, имеющих функции фото- и киносъемки, видеозаписи.
9) Выездное обследование (ст. 75). В ходе такого обследования на общедоступных производственных объектах может производиться осмотр, отбор проб, испытания и экспертиза.
Напоминаем, что ввиду введенного моратория на проверки бизнеса в 2022 году, все вышеуказанные виды проверок применяются только в исключительных случаях (Постановление Правительства РФ № 336). А вот указанные ниже способы взаимодействия из 248-ФЗ (не влекущие предписания, а носящие исключительно рекомендационных характер) на практике активно продолжают применяться:
•    Информирование (размещение полезной информации в интернет, в СМИ и пр.);
•    Обобщение правоприменительной практики (публикация докладов, содержащих результаты и статистику правоприменительной практики);
•    Меры стимулирования добросовестности (оценка добросовестности для нематериального поощрения контролируемых лиц);
•    Объявление предостережения (в случае наличия сведений о готовящихся нарушениях или неподтвержденных данных о уже имеющемся нарушении);
•    Консультирование (работа с обращениями);
•    Самообследование (самостоятельная оценка соблюдения требований с декларацией результатов);
•    Профилактический визит (для консультирования и сбора информации).

Читайте также

Важным документом в комплекте документов СОТа является план его работы. Обычным периодом планирования является один год. Важность этого документа объясняется тем, что именно по нему, в том числе в этом году будет двигаться функционирование системы охраны труда на предприятии. Именно поэтому нужно правильно его составить.
25.01.2024
1554
С момента вступления в законную силу постановления № 2464 порядок обучения по охране труда кардинально изменился. Не секрет, что до его вступления обучение по охране труда внутри организаций проводилось даже самими специалистами по охране труда, и это в лучшем случае. Тем не менее, в современных нормативных реалиях СОТ обучать больше не может, более того он не обязан это делать. Поэтому, Минтруд России разработал новый профстандарт “Специалист по обучению в области  охраны труда”.
23.01.2024
663
Современный мир диктует свои правила, затрагивая, все сферы нашей жизни, особенно, что касается тех или иных прав людей разного пола. Наш век - это время провозглашенного равноправия между мужчиной и женщиной. У женщин должны быть те же права, что и у мужчин, включая, возможность работать по таким же профессиям и видам работ. Но так ли это с законодательной точки зрения в нашей стране?
19.01.2024
566
Практически все работающие граждане работают в соответствии с общими требованиями режима труда и отдыха: 40 - часовая рабочая неделя и 2 выходных дня. Есть еще работники, которые работают в сменном режиме с так называемыми «плавающими» выходными. Но, есть категория работников, для которой законодательно установлены особый режим труда и отдыха - это водители транспортных средств.
09.11.2023
579